护理工作与人民群众的健康权益和生命安全密切相关，护士长作为医疗机构护理团队的核心，在护理管理中发挥着重要作用，其领导力、管理能力和执行力是学科建设、团队打造、优质护理的决胜因素。

为提高基层医院护士长的综合能力和管理水平，7月13日仙桃市第一人民医院举办省继教项目“基层医院护士长管理能力提升”培训班。

▲ 党委委员、副院长叶志伟主持会议

党委副书记、副院长肖兵在致辞中指出，市一医高度重视护理事业的发展，护理部始终围绕医院的战略发展规划，坚持“以病人为中心”的理念，以“服务、质量、安全”为核心，创新护理管理方式，加强护理人才培训，提升整体护理服务能力和水平，满足了广大市民的就医需求。此次培训顺应了护理事业发展的新形势，希望大家在学习中理论结合实际，找准本医院、本科室在落实优质护理，持续改进护理质量中存在的难点和热点问题，真正把通过学习得到的知识升华为自己的思想成果，转化为加快医院、科室发展的强大动力，提升护理服务质量和能力，最终使广大患者受益。

▲ 仙桃市第一人民医院护理部主任刘桂秀主持授课环节

本次培训邀请到华中科技大学同济医学院附属同济医院护理部汪晖主任及其团队来院授课，周边各地医疗机构护士长及骨干护士参加本次培训。

▲ 同济医院护理部主任汪晖讲授《护理领导核心能力构建的策略 》

▲ 同济医院护理部副主任王颖讲授《护理安全管理模式的构建与实践》

▲ 同济医院总护士长何细飞讲授《护理专案改善解析与实操》

▲ 同济医院呼吸与危重症医学科专科护士长徐素琴讲授《始于信 重于知  精于行—如何做好病区的质量管理》

▲ 仙桃市第一人民医院护理部副主任杨玲讲授《护士长的角色与团队建设》

本次培训紧扣当前护理质量管理诸多热点问题，内容充实，针对性强、知识面广，有助于护士长理清质量管理新思路，进一步开拓质量管理新局面，也将助推我省护理质量管理工作迈上科学化、规范化、精细化管理的新台阶。